俗话说：和气生财，和谐成事。临江林业局自党的群众路线教育实践活动开展以来，坚持迎着员工的呼声征求意见，着力解决员工的所需所盼，顺应民心民意，确保了教育实践活动高标准、高质量推进。

针对目前林业企业现状，临江林业局局长、党委书记刘笑平在年初工作报告中提出“实现员工收入有增长、森林质量有提高、转产项目有突破”的奋斗目标。如何实现这一目标？临江林业局重点在林下经济上做文章。

2013年秋，临江林业局引进四川绵阳野生羊肚菌种植技术，按照其生长习性在林场建立了试验基地，尝试种植羊肚菌。经过技术人员的精心培育，5月中旬，试验基地长出了具有“菌中之王”之称的羊肚菌，这是在东北林区栽培成功的第一例。局长刘笑平在试验基地叮嘱技术人员，要不断总结羊肚菌田间管理经验，尝试进行羊肚菌林下种植。如试验成功将在临江林业局各林场推广，为员工提供致富渠道。

随着冬季生产任务的完成，各林场员工都面临着夏季无活干或少活干的局面。各局领导分别深入到包保单位，根据地域和资源优势研究制定致富项目。海拔最高的东小山和西小山林场非常适宜人参生长，局、场出台相关政策进行扶持，员工生产淡季大都投入到人参种植中，最高工时费达到每天200多元还雇不到人。

桦树、贾家营等几个林场近几年香菇种植技术成熟，员工从中获益很多。在香菇出菇上市之际，临江林业局森林特产开发公司人员积极联系客户，为种植户提供销售渠道，保证了种植户利益最大化。

享有“食用菌之乡”美称的闹枝林场，利用气候、资源、技术和地域优势，大力发展食用菌业。今年他们研究将榆黄蘑和元蘑培育成冬季盆栽景观菌料，在春节前后投入市场，以期达到观赏和收获的双重价值。

为保证每一名员工的生活质量，临江林业局工会深入到每个林场进行摸底，了解每一名困难员工的现状和困难程度，有针对性的进行项目和政策帮扶。同时临江林业局领导又自掏腰包再次筹集“应急救助基金”，其中局长刘笑平捐助6000元，其他局领导每人3000元，使多名因突发性灾害、事故、重病等导致特困的员工得到应急救助。

在征求群众意见活动中，局长刘笑平带领实践教育小组成员逐个林场倾听“原声带”，对员工反映夏季无活干、员工年龄结构差距大等问题，局、场一起研究解决办法。其中桦树林场领导主动为员工联系雇主，解决雇佣双方所需问题；临江林业局闹枝林场场长许传通说：“今年林场帮着员工提供了许多致富项目，局里又给放假员工的生活费涨到了400元，大家都忙着找活干，来场要补助的基本没有了。”

临江林业局在不断调整产业结构的同时，积极发展替代产业。润林小额贷款公司发展前景看好。临江健维生物科技有限公司成立了销售处，标志着其产品已进入市场营销阶段。为充实年轻血液，局新招进一批林业子弟，全部投入到林场一线，为后备人力资源补充给养。

系列措施的实施顺应了民心民意，员工腰包鼓了，各项工作开展起来更加顺遂了。  

临江林业局局长、党委书记刘笑平带领相关局领导在闹枝林场羊肚菌人工栽培试验基地，了解查看羊肚菌生长情况

长势喜人的羊肚菌