松林公司启动全公司教育实践活动

松林公司党委2月26日召开党的群众路线教育实践活动动员部署大会,正式启动全公司教育实践活动。松林公司党委书记、董事长、总经理陈贵海,吉林森工集团党委第五督导组组长刘晓辉及督导组成员陈为、李海林、倪勇出席会议。松林公司教育实践活动领导小组成员,各基层单位党政负责人、副书记、机关部门负责人及督导组成员参加会议。

会上,松林公司党委副书记、纪委书记陈树铭首先宣读了《松林公司党委开展党的群众路线教育实践活动实施方案》。会议部署,松林公司党的群众路线教育实践活动从2014年2月开始到9月底基本结束,分为动员部署,学习教育、征求意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制4个环节,努力实现转作风的目标要求。

松林公司董事长、党委书记、总经理陈贵海就公司如何做好党的群众路线教育实践活动做了动员部署,他指出,开展党的群众路线教育实践活动,意义重大,任务繁重,对于贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,进一步加强思想、作风和廉政建设,推动松林公司实现创新转型跨越发展都具有重要意义。松林公司全体领导班子、党员干部要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,把教育实践活动抓紧抓实抓出成效,为推进松林公司党的建设和加快松林公司发展、实现企强民富做出新的更大贡献。

他强调:一是要统一思想,提高认识,深刻领会开展党的群众路线教育实践活动的重大意义。开展党的群众路线教育实践活动是党中央作出的一项重大决策,是在新时期加强党的建设的迫切需要。省委和森工集团党委对于做好第二批教育实践活动提出了明确要求,我们要深刻学习中央、省委和森工集团群众路线教育实践活动的会议和领导的重要讲话精神,自觉把思想和行动统一到中央、省委和集团的部署和要求上来,切实把开展好教育实践活动作为当前最重要的任务切实抓好。

二是要抓住关键、突出重点,确保党的群众路线教育实践活动扎实开展。群众路线教育实践活动要紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,以松林公司领导班子、党员干部为重点,切实加强党的群众路线教育,把贯彻落实中央、省委和森工集团关于改进工作作风密切联系群众的规定精神作为切入点,进一步突出作风建设;把坚决反“四风”和不落实、不担当、不主动为切入点,着力解决职工群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,保持党同人民群众血肉联系,发挥党密切联系群众的优势,为松林公司实现改革发展提供坚强保证。

三是要加强领导,精心组织,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。这次教育实践活动,时间紧、任务重、要求高。松林公司各级党组织要增强责任感、紧迫感,加强组织领导,精心安排实施,确保活动开展的扎扎实实,取得群众满意的实效。一要严格落实责任,坚持领导带头。二要坚持开门搞活动,组织群众有序参与,认真听取群众意见。三要以整风精神开展批评和自我批评。四要加强督导检查,强化分类指导。五要坚持统筹兼顾,做到两手抓、两促进。六要加强宣传引导,营造舆论氛围。

森工集团第五督导组组长刘晓辉对松林公司开展教育实践活动筹备工作给予充分肯定。他强调,松林公司要严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,突出作风建设,强化正风肃纪,集中解决“四风”问题。要结合松林公司工作实际,坚持探索创新,通过专题讲座、理论研讨、领导上党课等多种方式,抓好学习教育;要深入基层、深入群众,广泛听取意见,找准突出问题;要组织召开高质量的专题民主生活会,以整风精神,认真开展批评与自我批评;要建章立制,认真落实整风肃纪的各项措施和规定,推动问题有效解决;要坚持边学边改、边查边改、边整边改,在解决突出问题上下功夫,着力形成实践成果、制度成果和理论成果,确保教育实践活动扎实推进,不走过场。要坚持领导带头,主要领导要切实履行好第一责任人的责任,亲自安排部署,抓住重点对象、重点要求和重点环节,加强督促检查,推动教育实践活动健康有序开展。

刘晓辉表示,森工集团督导组将按照集团要求,认真履行督导工作职责,坚持以好的作风抓好督导工作,欢迎大家对督导组的工作进行监督。

松林公司常务副总经理修鸿雁主持此次会议,并就如何落实好此次会议精神提出要求。他要求松林公司各单位要提高认识,结合本单位实际,抓好贯彻落实,确保松林公司党的群众路线教育实践活动取得实效。

会上,确立了公司领导班子成员联系点。会后,按照吉林森工集团党委教育实践活动统一要求,组织开展了对公司领导班子成员的民主评议。

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